¿Cómo acceder al Bono para el Trabajo de la Mujer en Chile?
hace 14 horas · Actualizado hace 14 horas

Bono para el Trabajo de la Mujer en Chile: En el 2025, sigue siendo un apoyo clave para muchas trabajadoras que buscan mejorar su situación económica. Este beneficio, gestionado por el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (Sence), ofrece a las mujeres la posibilidad de recibir un aporte económico mensual o anual, dependiendo de su elección.
¿Quiénes son elegibles para el Bono de Trabajo Femenino?
Para acceder al Bono para el Trabajo de la Mujer en Chile, es esencial cumplir con una serie de requisitos específicos. Las beneficiarias deben tener entre 25 y 59 años con 11 meses, trabajar de manera dependiente o independiente y formar parte del 40% de las familias más vulnerables según el Registro Social de Hogares. Además, es fundamental que no trabajen en entidades del Estado ni en empresas con más del 50% de participación pública y que estén al día con sus cotizaciones previsionales y de salud.
Modalidades de pago y fechas importantes
El bono puede pagarse anualmente o mensualmente. Las beneficiarias que opten por el pago anual pueden recibir hasta $678 mil durante el segundo semestre del año siguiente a la solicitud. En contraste, si se elige el pago mensual, se reciben montos de hasta $44 mil pesos, comenzando tres meses después de la aprobación de la solicitud. En ambos casos, el monto final depende de la remuneración de la trabajadora.
Proceso para verificar la elegibilidad
Verificar si eres elegible para este beneficio es sencillo. Solo necesitas ingresar al portal del Sence con tu RUT para conocer los detalles y confirmar si calificas para el bono. Este proceso es crucial para asegurar que las personas que más lo necesitan puedan acceder a este apoyo estatal.
El impacto y la importancia del bono
El Bono para el Trabajo de la Mujer en Chile no solo representa un alivio financiero, sino que también fomenta la inclusión laboral y económica de las mujeres, lo cual es crucial en un contexto donde el desempleo femenino en Chile supera el 10% en 2025 y potencia su rol en el desarrollo social y económico del país.
Reflexionando sobre el futuro de las trabajadoras
Este bono es más que un simple aporte económico; es una herramienta de empoderamiento que se alinea con los diversos beneficios de cesantía disponibles para chilenos, los cuales pueden transformar no solo la vida de las beneficiarias, sino también contribuir al avance hacia una sociedad más equitativa.
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Crédito de la Imagen: Chilevisión Noticias (chilevision.cl)
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